南投縣鹿谷鄉公所為新進公務人員為公部門之生力軍，建立新進公務人員廉能觀念與法治素養，日前在公所多媒體簡報室舉辦「新進員工廉政法紀宣導」，特邀請大陸委員會政風室主任羅仕郎擔任講師。

為避免公所新進職員工進入公部門後，因未諳法令或自始缺乏對廉能法令與核心價值之認知，而誤觸「刑法」、「貪污治罪條例」等刑事罪責，導致國家長期培育之人力資產出現斷層，鹿谷鄉公所秉持主動關懷與服務之立場，利用辦理機關廉政法紀宣導時機，強化對新進員工之廉政相關知能，協助建構勇於任事精神，以共同營造廉能之組織文化。

聯合國於2003年10月31日通過「聯合國反貪腐公約」，其中第8條明定公職人員行為守則，要求各締約國應對公職人員提倡廉正、誠實和盡責，顯示預防貪腐與公共服務者的倫理程度密不可分，我國則於97年8月1日施行「公務員廉政倫理規範」。

大陸委員會政風室主任羅仕郎表示，「公務員廉政倫理規範」的核心內涵包括請託關說、受贈財物、飲宴應酬、公務禮儀和正常社交禮俗標準。公務員應了解「公務員廉政倫理規範」的核心內涵並遵守相關規範，則能使個人公務生涯平安順遂，盡其能力服務國家社會，創造公務員璀璨生涯。

鹿谷鄉公所政風室主任房世傑表示，請託關說、受贈財物、飲宴應酬為公務員於公務上容易遇到的情形，而這些狀況亦是引發貪瀆之前階段因子，公務員遇此狀況應遵守「公務員廉政倫理規範」相關規定，有不了解之處可向政風室諮詢，以保障自身權益。

資料來源：亞洲經濟通訊社